<\/span><\/h2>\nEl derecho a la igualdad es un derecho universal promulgado por primera vez en 1789 con la Revoluci\u00f3n Francesa. Consiste en reconocer a todo individuo como igual ante la Ley<\/strong>, por lo tanto, est\u00e1 prohibido la discriminaci\u00f3n por raza, religi\u00f3n, sexo, idioma, posici\u00f3n pol\u00edtica o cualquier otra caracter\u00edstica. De igual forma, el<\/strong> Estado debe garantizar un ambiente que promueva la tolerancia<\/strong>, el respeto y la igualdad de condiciones entre los individuos.<\/p>\nSin embargo, este derecho no solo es responsabilidad del Estado. Las \u00e1reas laborales, acad\u00e9micas y familiares tambi\u00e9n tienen que impulsar la igualdad de derechos, obligaciones y oportunidades <\/strong>entre todos los miembros que las conforman. Asimismo, deben existir sanciones para quienes discriminen<\/strong> o comentan actos de segregaci\u00f3n, pues de esta manera se incentiva el trato justo e igualitario.<\/p>\n<\/span>Similitudes y diferencias entre igualdad y equidad<\/span><\/h2>\n
\nEstos t\u00e9rminos suelen emplearse como sin\u00f3nimos y resulta necesario definir tanto sus similitudes como diferencias<\/strong> para as\u00ed aprender a identificar los contextos en los que se pueden utilizar. Entre sus principales diferencias y semejanzas est\u00e1n:<\/p>\n\n- La equidad es necesaria para fomentar la igualdad<\/strong>, por lo tanto, son conceptos complementarios.<\/li>\n
- Ambas palabras se\u00f1alan la ecuanimidad, pero la igualdad consiste en tratar a todos por igual<\/strong> mientras que la<\/strong> equidad<\/strong> hace alusi\u00f3n a las acciones de justicia que ayudan a igualar las condiciones<\/strong> considerando las necesidades de cada individuo. Por ejemplo, los estudiantes de bajos recursos deben recibir m\u00e1s apoyo que los estudiantes regulares para as\u00ed igualar las condiciones acad\u00e9micas.<\/li>\n
- La igualdad se aplica a todos los individuos<\/strong> mientras que la equidad puede tener excepciones<\/strong>, siempre y cuando no afecta la imparcialidad.<\/li>\n
- La equidad promueve la justicia social<\/strong> mientras que la igualdad fomenta el trato igualitario<\/strong> sin discriminaci\u00f3n alguna.<\/li>\n
- La equidad nivela los escalones de desigualdad <\/strong>para as\u00ed fomentar la igualdad con total justicia.<\/li>\n<\/ul>\n
<\/span>Igualdad y otros conceptos<\/span><\/h2>\nLa igualdad posee diferentes \u00e1mbitos en los que sigue manteniendo su principio b\u00e1sico: el trato igualitario. No obstante, en diversos pa\u00edses y sociedades ciertas igualdades a\u00fan no se cumple<\/strong> y es importante identificarlos y definirlos para proponer acciones que beneficien a todas las partes involucradas.<\/p>\n<\/span>De g\u00e9nero<\/span><\/h3>\n
\nLa igualdad de g\u00e9nero hace referencia al trato igualitario entre hombres y mujeres<\/strong>. De hecho, la ONU define este t\u00e9rmino como \u201cla igualdad de derechos, responsabilidades y oportunidades de las mujeres y los hombres, y las ni\u00f1as y los ni\u00f1os\u201d. Por ende, el g\u00e9nero no determina cu\u00e1les son los deberes y derechos a disfrutar<\/strong>.<\/p>\nDentro de este \u00e1mbito, tambi\u00e9n surge la equidad de g\u00e9nero<\/strong>, la cual hace referencia al trato imparcial entre hombres y mujeres<\/strong> para as\u00ed otorgar a ambos g\u00e9neros los mismos beneficios, obligaciones y derechos. Este concepto busca equilibrar el acceso a las oportunidades<\/strong> y gracias a \u00e9l se han logrado diferentes beneficios como el derecho al voto femenino y la inclusi\u00f3n laboral.<\/p>\n<\/span>De oportunidades<\/span><\/h3>\n
\nLa igualdad de oportunidades consiste en aplicar la justicia social. En otras palabras, este concepto permite el acceso a las mismas oportunidades<\/strong> para todos los seres humanos sin importar credo, nacionalidad, sexo, raza, etc.<\/p>\nDentro de este t\u00e9rmino surge la equidad, puesto que es la encargada de brindar y equilibrar las condiciones de desarrollo<\/strong> para todos los habitantes. De igual forma, el Estado es garante de promover ambientes de oportunidades<\/strong> que favorezcan la evoluci\u00f3n social e individual.<\/p>\n<\/span>Ante la ley<\/span><\/h3>\n
\nLa igualdad ante la Ley se refiere al trato igualitario ante situaciones jur\u00eddicas<\/strong>. Por ende, los derechos, obligaciones y garant\u00edas son iguales<\/strong> para todas las personas que conforman una sociedad. No debe existir la discriminaci\u00f3n por ninguna caracter\u00edstica f\u00edsica, social o psicol\u00f3gica que fomente el trato injusto y subjetivo. Esta regla est\u00e1 registrada tanto en diversas constituciones nacionales como en la Declaraci\u00f3n Universal de los Derechos Humanos.<\/p>\n<\/span>Social<\/span><\/h3>\n
\nLa igualdad social es conocida como la pr\u00e1ctica o el goce de todos los derechos humanos y civiles<\/strong> sin exclusi\u00f3n. Gracias a esta igualdad, todos los ciudadanos tienen la posibilidad de acceder o exigir a sus derechos b\u00e1sicos<\/strong> como derecho a la alimentaci\u00f3n, a la libertad de pensamiento, a la vivienda digna, asistencia m\u00e9dica, entre otros.<\/p>\n<\/span>Ejemplos<\/span><\/h2>\nLos ejemplos de igualdad son contextos que evidencian su significado<\/strong>. Algunos de los m\u00e1s comunes son:<\/p>\n\n- Abolici\u00f3n de los roles de g\u00e9neros dentro del \u00e1mbito familiar<\/strong>. Tanto mujeres como hombres pueden hacer todos los quehaceres del hogar, lo cual es ejemplo inmediato de igualdad.<\/li>\n
- Acceso a la educaci\u00f3n<\/strong> sin importar su raza, idioma, ideolog\u00eda pol\u00edtica, sexo, etc.<\/li>\n
- Derecho a la libertad de expresi\u00f3n<\/strong> sin exclusi\u00f3n social, religiosa o racial.<\/li>\n
- Acceso a la justicia<\/strong> por el derecho de protecci\u00f3n.<\/li>\n
- Derecho al voto<\/strong>.<\/li>\n
- Matrimonio igualitario<\/strong>. Todas las personas deben tener el derecho a casarse y compartir privilegios jur\u00eddicos o sociales de pareja, pues no debe tenerse en cuenta el sexo o la orientaci\u00f3n sexual para acceder a un derecho.<\/li>\n
- Igualdad de oportunidades <\/strong>en desarrollo de habilidades empresariales.<\/li>\n
- Igualdad de condiciones laborales<\/strong>. Los hombres no deben ser privilegiados o tener m\u00e1s responsabilidades y derechos solo por ser hombres.<\/li>\n
- Salarios por desempe\u00f1o y productividad<\/strong>. El g\u00e9nero, la nacionalidad, ideolog\u00eda pol\u00edtica, raza o el credo no deben influir en la compensaci\u00f3n monetaria de un empleado.<\/li>\n
- Disfrute de las mismas condiciones de desarrollo<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n
Todas las personas deben gozar de igualdad<\/strong> en cualquier \u00e1mbito sin ninguna excepci\u00f3n. Si un grupo de personas no poseen los mismos derechos que otras o un trato igualitario, el derecho pasa a ser un privilegio atribuido a una condici\u00f3n o caracter\u00edstica espec\u00edfica.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"La RAE define la igualdad como una \u201cconformidad de algo con otra…<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":6249,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6242"}],"collection":[{"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6242"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6242\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6517,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6242\/revisions\/6517"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6249"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6242"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6242"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/conceptoabc.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6242"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}